Описание вакансии

• Планирование персонала и оптимизация рабочих процессов в жилом отделе
• Обеспечение качества в соответствии с § 113 SGB XI и реализация экспертных стандартов
• Управление процессами ухода и риск-менеджментом в области ухода
• Документация по уходу в цифровом формате и активное участие в разработке SIS (структурированная информационная сборка)
• Обеспечение контроля качества ухода (визиты по уходу, выборочные проверки, обсуждения случаев)
• Проверка и оптимизация рабочих процессов
• Тесное сотрудничество с врачами, больницами, родственниками и волонтерами
• Соблюдение гигиенических требований, норм охраны труда и предотвращения несчастных случаев

Что вы приносите

• Образование или признание в качестве специалиста по уходу (м/ж/д), работника по уходу за пожилыми (м/ж/д), медсестры (м/ж/д), специалиста по здравоохранению (м/ж/д) или аналогичное
• Коммуникабельность и социальные навыки в общении с коллегами (м/ж/д), нашими жителями (м/ж/д) и родственниками
• Командный дух, вовлеченность и радость в работе в области ухода за пожилыми

Кандидаты с инвалидностью будут иметь преимущество при равной квалификации.

Мы предлагаем вам

• Тарифная оплата по TV AWO Bayern
• 30 дней отпуска плюс 2 дня восстановления (при 5-дневной рабочей неделе); 24.12. и 31.12. выходные
• Гибкий график и модели рабочего времени
• Лизинг велосипедов
• Фитнес, йога, скалолазание и многое другое по сниженным тарифам для EGYM Wellpass
• Ежегодная дополнительная выплата
• Корпоративное пенсионное обеспечение
• Счет времени для саббатикала или досрочного выхода на пенсию
• Содействие совместимости работы и семьи
• awo lifebalance (бесплатные консультации по детскому уходу/уходу за пожилыми)
• Целевая и поддерживающая адаптация
• Индивидуальные курсы повышения квалификации