Здесь вы проявите свои навыки

Фонд дома престарелых Вольфштейнер: В надежных руках

Фонд дома престарелых Вольфштейнер с 1972 года управляет традиционным домом престарелых в Аллерсберге. С 94 местами и 500 м² зеленой зоны здесь есть пространство для достойного ухода. Наша мотивированная команда из около 100 сотрудников ежедневно делает все возможное, чтобы создать теплую и ценящую атмосферу для всех. Генеральным директором Фонда дома престарелых Вольфштейнер является ассоциация AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd e.V., для учреждения действуют правила тарифного соглашения AVR.

Для нашего дома престарелых Фонда Вольфштейнер в Аллерсберге срочно требуется

на полную или частичную занятость (38,5 ч./неделя при полной занятости)

Код вакансии: *_000189

Здесь вы проявите свои навыки:

• Уход и сопровождение наших жителей с сердцем, профессиональными знаниями и эмпатией
• Проведение мероприятий по уходу за телом и назначенной врачом лечебной помощи
• Активное участие в повседневном уходе и содействие самостоятельности жителей
• Надежная документация всех процессов ухода по современным стандартам
• Участие в создании ценящей, ориентированной на команду рабочей атмосферы

Чем вы обогатите нашу команду

• Завершенное образование по специальности «Уход за пожилыми людьми», «Здравоохранение и медицинская помощь», «Уход за людьми с ограниченными возможностями» или в другой государственной признанной профессии в области ухода
• Высокий уровень эмпатии, готовности к работе, гибкости и устойчивости к стрессу
• Открытая личность, которая с увлечением заботится о благополучии окружающих
• Готовность к сменной работе, а также к работе в выходные и праздничные дни

Почему вам стоит обратиться к нам

• Безопасность и перспективы: Мы предлагаем вам безопасное, бессрочное трудоустройство в социальном предприятии
• Гибкость: Наслаждайтесь гибким, семейным графиком работы – для оптимального баланса между работой и личной жизнью
• Участие в процессе: Самостоятельная работа с большой свободой принятия решений и возможностями для участия
• Больше отдыха: Регулярно 6 недель отпуска, три дополнительных выходных дня (Сочельник, Новый год, день AZV), а также 3 дня для размышлений/духовных практик
• Привлекательная оплата труда: Мы предлагаем тарифную оплату по тарифу AVR, а также годовую дополнительную выплату
• Индивидуальное обучение и повышение квалификации: Для введения в должность, а также для профессионального и личного развития мы предлагаем вам широкий спектр внутренних курсов и семинаров.
• Ценящая и разнообразная рабочая атмосфера: Ощутите сильную команду, которая поддерживает друг друга – с открытостью, уважением и ценящим взаимодействием. У нас ценится разнообразие: мы ценим различные перспективы, опыты и фоны, которые обогащают нашу команду
• Дополнительный пенсионный фонд (KZVK): Корпоративное пенсионное обеспечение уже с первого дня работы, страхование на случай болезни