Кризис 2009 года сопровождался ростом безработицы в странах ЕС, в связи с финансовыми проблемами крупных корпораций, падением промышленного производства, снижением роста ВВП.
Финляндия одна из немногих стран ЕС, которая уверенно преодолела кризис 2009 года, одним из положительных показателей является рост количества рабочих мест, на рынке труда крайне востребованы рабочие руки и умы из государств постсоветского пространства.
В настоящее время работодатели активно используют свой потенциал на поиск специалистов в других странах, при уровне безработицы до 9% рынок труда испытывает дефицит квалифицированных кадров на фоне старение населения.
Наш сайт gidra.eu станет для Вас путеводителем в поиске достойной вакансии на земле Suomen tasavalta, не спеша мы разберемся стоит ли сюда стремится потенциальному соискателю той или иной профессии.
Финляндию воспринимают не только как благополучную страну по уровню жизни, но и толерантную. Эстонцы сумели опередить русских по численности, хотя Финляндия — ближайший сосед России, популярность русского языка способствует шагам к его изучению в школах, как иностранного языка правительство предпринимает шаги в данном направлении.
Местное население миролюбиво относится к иммигрантам год от года. За последние годы рост населения уверенно растет за счет иммигрантов. Из страны выезжают в два раза меньше граждан, чем желающих приехать.
В 2017 году вид на жительство и финское гражданство получили больше 12 тысяч россиян.
Страна зарекомендовала себя представлением официального трудоустройства, квалифицированные высокооплачиваемые специалисты - врач, программист, инженер, химик, педагог, экономист требуются на рынке труда.
Рабочие специальности в сфере строительства, перевозок, сбора и сортировки овощей/фруктов, ухода за детьми и пожилыми людьми, ресторанно-гостиничного и торгового бизнеса, с применением физического труда не обойдут Вас стороной, у местного населения данная категория вакансий не пользуется спросом.
Финляндия-это страна не только со сказочной природой, но и высоким уровнем жизни, безопасности и социальной защищенности, доброжелательности и открытости местных жителей.
При трудоустройстве руководители компаний являются носителями русского языка.
Исходя из целей и потребностей работодателя Вам не обязательно знание финского язык – Вам будет достаточно владеть английским (например, для специалистов в IT-сфере).
Институт миграции исходя из статистики считает шведскоговорящие финны из- за роста русскоговорящего населения к 2050 году сравняются до уровня 250000 человек.
Старение население населения неуклонно прогрессирует, трудоспособное население в возрастной группе от 15 до 60 лет с 2000 года сократилось 2,5%.
Первоочерёдно следует поискать вакансии на официальных ресурсах:
Если Вы изучаете рынок труда и подбираете себе круг вакансий, где Вы готовы применить свой потенциал и свои профессиональные способности, Вы не упустите из поля зрения следующие ресурсы.
У Вас возникло впервые желание посетить страну, Вы не знаете финского языка, Вам не хватает времени самостоятельно заняться трудоустройством в стране – смело ищите кадровое агентство с хорошим рейтингом или отзывами. Проверьте наличие налогового регистрационного номера – без него легально работать в странах Евросоюза невозможно. Обращение в агентство проверенный временем путь и вполне легитимный.
И если Вы готовы заплатить за услуги кадрового агентства без учета визового сбора и дороги €150-300, тогда специалисты своего дела с удовольствием предоставят Вам список вакансий.
Исходя из Ваших запросов, возьмут на себя общение с работодателям и представят Вас ему с наилучшей стороны как кандидата на вакансию, окажут услуги по оформлению документов. Но учтите, что заплатить за подобные услуги придется в районе €150-300 (без учета визового сбора и дороги).
Квалифицированным специалистам с высшим образованием можно рекомендовать одну из проверенных компаний– VPS, Aaresaari .
Студентам, особенно в сфере экологии, программирования, туризма, изучения финского и английского языков Финляндия представляет отличные возможности.
Необходимо лишь соблюсти ряд требований:
Большинством стажировок CIMO руководит и отвечает за распределение стипендий Финский центр международной мобильности, участие в таких программах отражен на на сайте Study In Finland, где Вы найдете список Университетов.
У Вас есть возможность раскрыть свои таланты в будущей профессии на оплачиваемой стажировке непосредственно на предприятии получать до €1000 в среднем при 40-часовой рабочей неделе
НЕ обойдите вниманием социальные сети, специализированные форумы, заглядывайте на сайты финских компаний.
Приезжайте самостоятельно в страну ,пообщайтесь с друзьями, просто знакомыми, который проживают в стране не первый год, которые наработали определенный опыт, изучайте информацию в местных газетах, на улицах и в финских учреждениях на специальной доске первого этажа, поинтересуйтесь в отделе кадров .
Трудовой договор и виза сроком до 90 дней пребывания в стране, будут достаточными для краткосрочных профессий таких как: преподаватели, переводчики, спортсмены, тренеры и судьи, художники, сборщики и сортировщики урожая, моряки, научные сотрудники, организаторы туров.
Финский язык. Если Вы претендуете на высококвалифицированную работу финский язык Вам необходим, чтобы преуспеть в поиске вакансий. Однако программистам достаточно будет хорошего знания английского языка как разговорного, так и технического. Финские власти протягивают руку помощи и организуют для иностранцев 6-месячные языковые курсы, чтобы адаптация прошла в более комфортных условиях и курсы помогут изучить язык на среднем и хорошем уровне. Минимальное знание английского/финского, а иногда и этого не требуется, если по вакансия используется физический труд при трудоустройстве на завод, стройку, сбор урожая или Ваш работодатель является носителем например русского языка.
Подтверждение квалификации. На сайте Национального совета Финляндии по вопросам образования имеется Перечень профессий, по которым требуется подтверждение диплома.
В соответствии с трудовым кодексом страны:
8 часовой рабочий день;
Двойной тариф за сверхурочное время;
Оплачиваемый отпуск при работе более года плюс зарплата с надбавкой в 50%.
Вам потребуется получить особый вид на жительство для работы на постоянной основе.
Отсутствие вида на жительство может привести на запрет на въезд в страны Евросоюза в течение 10 лет и депортации на Родину.
При обращении в посольство Финляндии в своей стране и заполнения заявки на сайте Финской иммиграционной службы Вам выдадут ВНЖ.
Данный документ является разрешением на работу с пометкой TTOL и перечнем профессий - это пластиковая карта, которая содержит Ваши: биометрические данные и фотографию
Подавать потребуется следующий список документов:
После получения заявки весь пакет документов передается в Департамент по вопросам трудоустройства и экономического развития, который выносит решение, приглашать или нет кандидата в страну. При положительном решении пакет документов передается в иммиграционную службу.
По длительности процесс занимает 3-4 месяца. Вы можете забрать карту ВНЖ в финском посольстве при получении заказного письма с итоговым решением и можете. Первоначальный срок действия – 1 год. В дальнейшем ВНЖ возможно заменить на безлимитное, которое заканчивается только при замене загранпаспорта.
При истечении 4 летнего проживания и работы в стране можно подать документы на ПМЖ.
На сбор урожая сроком до трех месяцев, нужна въездная виза с отметкой Seasonal work F1 и заявление с просьбой о выдаче визы, фотографии, загранпаспорт, страховка и квитанция об оплате пошлины (€35).
Следует обратить внимание соискателей, что с 2018 года Финляндия ввела специальные визы для наемных сезонных работников, а также в обязательном порядке требует наличие контракта с фирмой-работодателем и получении приглашения от работодателя, пожалуй является самым сложным.
Документы предоставляются в посольство лично, заранее максимум – за 3 месяца до планируемого отъезда, тем самым Вы избежите долгие очереди, которые образуются посольстве при начале сезонных сельхозработ.
Самый востребованный и популярный вид сезонной работы в Финляндии – сбор клубники, заявку на такой вид работы следует подать не позднее марта, некоторые принимают заявки до середины лета.
Например, ферма Hämeenkoski (Asikkalantie, 822) рассматривает заявки до 30 июня. Надо только отправить соответствующее письмо на почту mansikkapolku22@gmail.com.
Неподалеку от Йоэнсуу (Oravisalontie 815, Oravisalo) находится несколько больших плантаций, где заявки принимают по почте mansikka2015@gmail.com.
Если Вы решили воспользоваться услугами посредников, то лучше выбирать проверенные ресурсы. К примеру, сайт службы Rekrytioniti, ресурс «Летняя работа» или сайт о сезонной работе.
Сезонная работа в Финляндии будет интересна гражданам старше 18 лет, как дополнительный доход на лето.
Основной вид сезонных работ в Суоми – уборка урожая:
На получение голубой карты, требуется:
При выполнении данных условий обратитесь в посольство Финляндии со следующими документами:
Плата за рассмотрение документов – около €400. Срок принятия решения – 3 месяца, а срок действия – до двух лет.
Голубая карта дает возможность :
Анализируя финский рынок труда открытые вакансии - это в основном на производстве, при этом на юге страны предложений больше, на востоке – заметно меньше.
Высококвалифицированные специалисты на рынке труда Европы более востребованы это:
В Финляндии на постоянной основе востребованы строители, монтажники, каменщики, подсобные рабочие, няни и сиделки, водители, официанты, продавцы, электрики.
При этом для вакансий, касающихся социальной сферы, необходимо знания финского языка.
Финляндия та страна, где профсоюзы имеет силу, они объединяют более 2 миллионов работников, правила и нормы труда неукоснительно соблюдаются. В среднем, минимальная зарплата варьируется в пределах €1800-2000 до вычета налогов в зависимости от специальности, хотя в стране нет фиксированной минимальной зарплаты, каждая область посредством коллективного договора между профсоюзом и работодателем регулирует минимальную оплату труда.
В 2019 году средняя заработная плата в Финляндии равнялась 3540 евро.
Но от уровня квалификации и ее места зарплата по одной и той же специальности может варьировать в сторону увеличения или уменьшения.
В зависимости от региона проживания Ваш доход будет отличаться в среднем на 15-20%.
Причем, некоторые специалисты производства или в сфере строительства найдут работу легче, чем IT служащие или врачи. Если сварщик владеет финским или английским языком, он гарантированно найдет работу с хорошим заработком. При этом он сможет вступить в профсоюз, например в профсоюзное объединение строительных рабочих Rakennusliitto, получить контракт на полгода и более. Зарплата у квалифицированных рабочих специальностей очень разная. Подсобник на стройке будет получать меньше нянечки, а столяр высшей категории или сварщик высокого класса спокойно заработает больше 4000 тысяч евро в месяц. Очень важно в этой сфере избегать всякой нелегальщины.
У Сварщика, монтажника или, например, электрика оплата труда в среднем составит €10-12 в час, строители с большим опытом получат €15-17 в час. Но стоит учесть, что в большинстве случаев взимается плата за питание (€5-7 в сутки) и за жилье (€3-5 в сутки). Есть работодатели, которые готовы предоставить жилье и обеды бесплатно, Не рассчитывайте на апартаменты класса «люкс» – зачастую в комнате живет по несколько человек, семейным парам комнаты предоставляются отдельно, но условия достаточно комфортные – в комнатах чисто, имеется душ и туалет, кухня, интернет.
Посмотреть уровень зарплат, которые Вас заинтересовали Вы можете на сайте gidra.eu.
Что касается налогов, то в Финляндии они существенны, впрочем, как и в любой Европейской стране. Помимо подоходного с работника взимается муниципальный налог (16-23%), социальные взносы (до 2%) и церковный сбор (1-2%). Также уплачивается взнос в пенсионный фонд в размере 5,85%. Здесь вы можете рассчитать размер налога в зависимости от уровня заработной платы.
Сезонные рабочие, которые проживают в стране менее 6 месяцев, заплатят фиксированную ставку подоходного налога в размере 35%,отчисления с финской зарплаты составят в среднем 35-40%.
На сегодняшний день рынок труда в Финляндии очень динамичен, ситуацию можно смело назвать стабильной. По итогам 2019 года, количество рабочих мест увеличилось до 17 тысяч. Уровень безработицы постепенно снижается.
Вас ждут вакансии в разных отраслях, поэтому Вам как соискателю и кандидату найти работу в этой особенной Северной стране, со своей культурой, традициями и укладом жизни вполне по силам!
Комментарии